Geringfügige Beschäftigung
Geringfügige Beschäftigung
Anwälte
Articles
UrteileAOL Articles by other authors
by Rechtsanwalt Rechtsanwältin Dorit Jäger - Partnerin, BSP Bierbach Streifler & Partner Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft
28/09/2017 17:43
Rechtsberatung zum Arbeitsrecht - Rechtsanwältin Dorit Jäger - Rechtsanwälte Streifler & Kollegen
SubjectsGeringfügige Beschäftigung
Geringfügige Beschäftigung
originally published: 05/05/2021 18:04, updated: 05/05/2021 18:04
Geringfügige Beschäftigung
originally published: 28/09/2017 17:43, updated: 28/09/2017 17:43
Die Anstellung geringfügig Beschäftigter bietet dem Arbeitgeber zwar keine finanzielle Ersparnis, da er die volle Sozialabgabenlast trägt. Sie schafft aber die Möglichkeit flexibel auf Auftragsspitzen zu reagieren. Die monatliche Vergütung darf regelmäßig 450 EUR (max. 5.400 EUR/ Jahr) nicht übersteigen.
Die geringfügige Beschäftigung ist ein reguläres Arbeitsverhältnis, welches dem Arbeitnehmer („Mini-Jobber“) Ansprüche auf den gesetzlichen Urlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall sowie Zahlung des Mindestlohns von derzeit 8,84 EUR brutto pro Stunde einräumt.
Author
Rechtsanwalt
Languages
EN, DE
{{count_recursive}} Anwälte, die zum {{title}} beraten.
moreResultsText
Areas of lawArbeitsrecht, Abfindung, Kündigungsschutz, Zeugnis, Geringfügige Beschäftigung, Betriebsübergang, showMore
Areas of lawArbeitsrecht, Abfindung, Kündigungsschutz, Probezeit, Zeugnis, Scheinselbstständigkeit, showMore
Areas of lawKündigungsschutz, Arbeitnehmerüberlassung, Geringfügige Beschäftigung, Honorar, Verbraucherschutz, Mieterhöhung, showMore
{{count_recursive}} Artikel relevant zu diesem Rechtsgebiet
moreResultsText
{{count_recursive}} Artikel relevant zu diesem Rechtsgebiet
by Rechtsanwalt Rechtsanwältin Dorit Jäger - Partnerin, BSP Bierbach Streifler & Partner Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft
25/07/2014 13:57
Arbeitgeber müssen beachten, dass Anträge auf Befreiung von der Rentenversicherungspflicht bei minderjährigen Minijobbern vom gesetzlichen Vertreter unterschrieben sind.
SubjectsGeringfügige Beschäftigung
by Rechtsanwalt Rechtsanwältin Dorit Jäger - Partnerin, BSP Bierbach Streifler & Partner Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft
27/09/2007 09:42
Praktikum - keine Vergütungspflicht, wenn Bestandteil einer Ausbildung oder eines Studiums - Rechtsanwälte Streifler & Kollegen Mitte
SubjectsGeringfügige Beschäftigung
by Rechtsanwalt Rechtsanwältin Dorit Jäger - Partnerin, BSP Bierbach Streifler & Partner Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft
25/05/2007 11:14
Auf das Arbeitsverhältnis eines im öffentlichen Dienst Beschäftigten sind die Zeiten geringfügiger Beschäftigung als Beschäftigungszeit im Sinne des BAT anzurechnen - Rechtsanwälte Streifler & Kollegen
SubjectsGeringfügige Beschäftigung
by Rechtsanwalt Rechtsanwältin Dorit Jäger - Partnerin, BSP Bierbach Streifler & Partner Rechtsanwälte Partnerschaftsgesellschaft
05/03/2007 03:14
Ist im Arbeitsvertrag eine Bruttovergütung vereinbart, muss der Arbeitnehmer die anfallende Lohnsteuer im Verhältnis zum Arbeitgeber tragen - Rechtsanwälte Streifler & Kollegen
SubjectsGeringfügige Beschäftigung
{{count_recursive}} Urteile relevant zu diesem Rechtsgebiet
moreResultsText
{{count_recursive}} Urteile relevant zu diesem Rechtsgebiet
published on 09/11/2011 00:00
Tenor
Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Sächsischen Landessozialgerichts vom 11. Dezember 2008 wird zurückgewiesen.
published on 02/06/2014 00:00
Tenor
Die Beschwerde des Antragstellers gegen den Beschluss des Sozialgerichts Detmold vom 19.02.2014 wird zurückgewiesen. Außergerichtliche Kosten haben die Beteiligten einander auch im Beschwerdeverfahren nicht zu erstatten. Der Antrag auf Bewilli
published on 08/08/2013 00:00
Tatbestand
1
I. Die Klägerin, Revisionsklägerin und Revisionsbeklagte (Klägerin) ist die Mutter des 1974 geborenen Kindes S. S ist geistig behindert. Er lebt in einer ei
published on 17/01/2013 00:00
Tenor
Die Klage wird abgewiesen.
Kosten werden nicht erstattet.
Tatbestand
1
Die Beteiligten streiten über die endgültige Festsetzung und Erstattung von Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch 2. Buch a. F. (im weiteren SGB II) für den Zeitrau